La nostra storia parla di fiducia, di rispetto e di affidabilità.

Ma è con la ricerca e la passione che lavoriamo ogni giorno per costruire un futuro di crescita virtuosa e continua nell’ambito socio-sanitario.

Servizi per enti e istituzioni, aziende.

Immagina un luogo in cui la salute non è soltanto assenza di malattia, ma una scelta quotidiana, una cultura condivisa, una responsabilità collettiva.

Questo luogo esiste: è l’Istituto SIMOH. Qui, la promozione della salute è molto più di uno slogan: è una missione permanente, concreta, che passa attraverso persone, ascolto e relazioni.

Nel cuore delle sue attività, la SIMOH costruisce ogni giorno spazi di consulenza socio-sanitaria con un impatto sociale reale. Non si limita a dare risposte mediche, ma accompagna la persona nel suo percorso, offrendo orientamento, aiuto nella scelta del professionista più adatto, soluzioni personalizzate per problemi che spesso intrecciano salute, contesto familiare, ambiente di lavoro, educazione, alimentazione.

Perché la salute è complessa e ogni percorso di cura e di prevenzione ha bisogno di continuità, non di interventi isolati.

E all’Istituto SIMOH siamo ben consapevoli di tutto questo: per tali ragioni attiviamo percorsi integrati in cui il medico curante possa dialogare con il collega specialista, o con altri professionisti della salute affinché tutti insieme ci si prenda cura non solo del sintomo, ma della persona intera.

Non si parla solo di terapie. Si parla di alimentazione consapevole, di movimento quotidiano, di scelte che migliorano la qualità della vita. Si parla di luoghi di lavoro dove la salute non è solo un obbligo normativo ma un investimento etico e umano. Dove si ascoltano i bisogni reali delle persone, anche quando non rientrano nei protocolli standard.

Questa è Health Promotion secondo SIMOH: non un’attività aggiuntiva, ma un’azione sanitaria di tipo culturale e civile, che mette la persona al centro, sempre, per prevenire e accogliere la fragilità trasformandola in valore.

Servizi per enti e istituzioni, aziende.
Consulenze su servizi sociosanitari ed educativi. Servizi integrati e personalizzati per rispondere, al fianco delle Istituzioni, delle professioni e delle imprese, ai bisogni di accoglienza, ascolto, assistenza e sostegno di tutte le persone in condizioni di necessità e/o fragilità nei termini della salute umana.

Alimentazione sana, attività motoria e stili di vita
La promozione della salute nei luoghi di lavoro per diversi anni è rimasta un’attività secondaria per numerose organizzazioni, sia pubbliche che private.

Al di là degli obblighi normativi che definiscono l’intero sistema di tutela della salute del lavoratore, la parte dell’attività di sensibilizzazione alla salute non soggetta a vincoli legali è rimasta ai margini delle strategie aziendali. Da sempre la SIMOH promuove un cambio di rotta in questo settore, motivato dalla crescente consapevolezza che una convinta e diffusa promozione della salute nei luoghi di lavoro – oltre che nelle Comunità e nelle Famiglie – ha effetti nel lungo periodo sia sul benessere delle singole persone che sulle loro capacità di vita nel lavoro ecc.

A tale scopo la SIMOH in via autonoma e/o coinvolgendo i propri stakeholder o altri partners, promuove la salute anche nei luoghi di lavoro quale strategia di prevenzione, complementare a quella della sorveglianza sanitaria e finalizzata al miglioramento della salute e della qualità della vita professionale dell’individuo.

Prevenzione in particolar modo delle malattie croniche attraverso la promozione di cambiamenti di vita – oltre che organizzativi – nei luoghi di lavoro, per renderli più favorevoli all’adozione di abitudini e stili di vita sani.

Aree tematiche di buone pratiche:

  • Promozione di una sana alimentazione
  • Contrasto al fumo di tabacco
  • Promozione dell’attività fisica
  • Contrasto alle dipendenze da alcool e sostanze
  • Promozione del benessere e della conciliazione vita-lavoro

A chi si rivolgono i programmi della SIMOH?
A tutti i luoghi di lavoro che hanno a cuore la salute dei propri lavoratori: aziende private, enti e istituzioni pubbliche, organizzazioni e associazioni.

Perché aderire?
Aderire vuole essenzialmente dire di essere d’accordo nel diffondere e implementare le buone pratiche nel campo della salute umana e della prevenzione, per migliorare lo stato di salute delle persone – lavoratori o meno – accrescendo le capacità di vita oltre che quelle della produttività, nonché il livello di soddisfazione individuale e l’eventuale senso di appartenenza e di fedeltà al mondo del lavoro e delle relazioni sociali.

 

Comunicazione a cura di:
Centro Ricerche Salute Globale SIMOH
Scuola Italiana di Medicina Omeopatica Hahnemanniana
Via Giovanni Miani, 8 – 00154 Roma
info@omeopatiasimoh.net